Analista de Departamento Pessoal Pleno Sumário da Função:

Você será o principal responsável pelas obrigações acessórias da empresa, garantindo o fornecimento preciso de informações tributárias e trabalhistas para sistemas fiscalizadores e de gestão. Além disso, atuará no suporte ao coordenador em demandas complexas e na capacitação de novos talentos.

Suas Responsabilidades incluirão: Gestão de Folha e Encargos: Controle e processamento de folha de pagamento, encargos sociais, cálculos de férias, admissões e demissões. Conformidade Legal: Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e preparar documentos para homologação. Rotinas Acessórias: Envio de informações para CAGED, E-Social, SEFIP, RAIS, DIRF, entre outros. Organização e Emissão: Administração de rescisões e organização de toda a documentação dos clientes. Inovação: Auxiliar na implantação de novas tecnologias e ferramentas para otimização das atividades diárias.  Requisitos Técnicos Formação: Ensino Superior completo ou cursando em Ciências Contábeis, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas. Experiência: Necessário ter atuado em escritório de contabilidade (como Assistente ou Analista). Sistemas: Conhecimento no Sistema Domínio

Remuneração:

· Salário: R$ 3.500,00 · Vale refeição R$ 25,00/ dia · Vale transporte · Assistência Médica (50% pago pela empresa mensalidade do titular, após o período de experiência) · Plano odontológico · Day off no dia do aniversário · CLT/ Presencial. · Horário de trabalho: De segunda a quinta de 8h00 às 18h00 e sexta de 8h00 às 17:00h. · Local de Trabalho: Bairro União - Belo Horizonte