Coordenador de Contrato - Belo Horizonte e região Metropolitana
ISQ Brasil
Descrição da Vaga
Você está buscando uma oportunidade que permita crescer e se desenvolver em um ambiente dinâmico e colaborativo? Temos uma posição aberta, ideal para quem deseja fazer parte de uma equipe comprometida com a excelência. Aqui, você encontrará um espaço para aplicar suas habilidades, contribuir com soluções e participar ativamente de um processo que impacta diretamente na qualidade dos produtos e serviços oferecidos. Valorizamos o potencial de cada colaborador e incentivamos o aprendizado contínuo, proporcionando a chance de se destacar e conquistar novos desafios. Se você tem interesse em atuar em um time que preza pela qualidade e pela inovação, não deixe essa oportunidade passar. Venha fazer parte de um ambiente estimulante, onde suas contribuições serão reconhecidas e valorizadas. Junte-se a nós e inicie uma nova etapa na sua carreira!
Análise da demanda (Pedido, Proposta, E-mail , propostas com alta probabilidades, PLDs e SPOT);Elaborar cronograma macro - Previsibilidade Operacional (Antecipação visão no mínimo trimestral – Report) - Master plan;Dar suporte ao Comercial a capacidade de atendimento por disponibilidade da equipe e aplicação das melhores técnicas e equipamentos;Garantir taxa de ocupação elevadas da MO técnica com visão de longo prazo;Curva de Produtividade por Técnica X Produtividade prevista no procedimento;Solicitação e controle de Plano de Trabalho - ENDs Avançados;Sinalizar ao time de integridade que foram impactos por falta de acessório, treinamentos que geraram ociosidade ou perdas financeiras;Correlacionar comportamos da expertise dos anos anteriores para projeção dos cenários atuais x Alta probabilidade x demandas conhecidas X Lições aprendidas com objetivo de antecipação e traçar plano de atendimento;Verificar se existe uma correlação do aumento da demanda x receitas e o crescimento previsto;Análise das propostas com alta probabilidade de fechamento e simular projeção de atendimento, alimentar RH e o Capex (Controladoria) para termos olhar de MO e equipamentos;Gerir plano de mobilização e logística;Solicitar/validar liberação de colaboradores nos PLDs;Apoiar decisões estratégicas operacionais do pilar de Planejamento;Negociação entre contratos – Gestores - Conflito de atividades seja de profissionais e equipamentos que impactam na execução com cliente;Elaborar plano de Resposta ao Risco, (Preventiva no EMAT, RMS e nos anéis de GW), contingências, monitorar nível desgaste do time;Preparar e Conduzir reunião de planejamento com gestores.
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