Atividades: Apoio nas Rotinas Operacionais: - Auxiliar no controle e organização de arquivos e documentos de funcionários, como contratos e holerites. - Acompanhar o processo de admissão e demissão, preenchendo dados e conferindo documentos. - Apoiar na manutenção de cadastros em sistemas de folha de pagamento. Suporte nas Obrigações Legais: - Auxiliar na geração e conferência de guias trabalhistas, como FGTS, INSS e IRRF. - Acompanhar o envio de informações para o eSocial, sob supervisão. - Apoiar na elaboração de relatórios e na atualização de dados para cumprimento de exigências legais. Controle de Ponto e Benefícios: - Acompanhar e registrar informações relacionadas ao controle de ponto eletrônico e manual. - Auxiliar na administração de benefícios, como vale-transporte e alimentação, conferindo e registrando no sistema; Acompanhamento e Desenvolvimento: - Observar os processos do setor para aplicar conhecimentos acadêmicos e aprimorar habilidades práticas. - Participar de reuniões e treinamentos organizados pela equipe.