Garantir a solidez e previsibilidade financeira, a organização administrativa e a eficiência da gestão de pessoas da empresa, assegurando conformidade (legal, fiscal, trabalhista, regulatória), controle, sustentabilidade e suporte estratégico ao crescimento do negócio Coordenar e integrar as áreas administrativa, financeira e de recursos humanos, garantindo alinhamento com a estratégia organizacional Atuar como elo entre a operação e a liderança executiva, oferecendo suporte estruturado à tomad…